 |
| PRAKTIKA JA ÕPIPOISIÕPE Eesti Tööandjate Keskliidu infokiri |
Kai Realo: Kuidas leida endale sobiv töö?Circle K Eesti AS peadirektor Kai Realo jagas parimate praktikantide autasustamistseremoonial nõuandeid selle kohta, kuidas leida endale sobiv töö. Jagame tema täispikka kõne. |
 |
Kuidas olla parim praktikant? |
 |
Eesti Tööandjate Keskliidu konkursi “Praktik Cum Laude” võitnud neli praktikanti jagasid meiega oma mõtteid sellest, kuidas võtta praktikast maksimum ja kuidas teenida välja parima praktikandi tiitel. |
Noorte soovid ja võimed ei ühti alati ühiskonna vajadustegaSellise tõdemusega alustab juttu tööjõu vajaduste ja noorte valikute teemal OSKA arendusjuht Tiia Randma. Näiteks energeetikud ütlevad, et viie aasta pärast tuleb „elekter kinni panna“, sest kõrgharidusõppes langes vastuvõetute arv viie aasta jooksul poole võrra. Tehnika ja tehnoloogiaga seotud erialadel õppijatest on puudu nii kõrg- kui kutseõppes. |
Töökohapõhise õppe ja praktika arendamisest kutse- ja kõrgharidusesPraktika ja töökohapõhise õppe arendustegevuste järjekordne aastaring saab läbi. Mis täpsemalt tehtud ja teoksil? Projekti „Tööturu vajadustele vastava kutse- ja kõrghariduse arendamine“ praktika ja töökohapõhise õppe arendamise laiem eesmärk on õppekvaliteedi ühtlustamine ja parendamine. |
KOGEMUSLOOD |
Õpipoisiga meistriks- töökohapõhine õpe Koeru Hooldekeskuse näitelSihtasutuse Koeru Hooldekeskus juhatuse liige Terje Teder kõneles, et Järva vallas, Koeru alevikus asuv 108 töötajaga hoolekande- ja tervishoiuasutus otsustas oma töötajate koolitamiseks valida töökohapõhise õppe. |
Põletavast probleemist lootustandva lahenduseniAndo Laanesoo Haapsalu Veevärk AS-ist andis retsepti, mida teha siis, kui hädasti on vaja oskustega töötajaid, kuid neid ei koolitata kusagil. Just niisuguse probleemiga silmitsi seistes otsustasid Eesti Vee-ettevõtete Liidu liikmed ohjad haarata, et asutaks koolitama töötajaid, kes käitavad vee- ja kanalisatsioonisüsteeme. |
Töövarjupäev Estonian Cell AS-is ja Rakvere LinnavalitsusesNovember oli töövarjukuu ja selle raames jagab meile oma töövarjuks käimise kogemust Rakvere Reaalgümnaasiumi gümnasist Moona Aneth Vihlver, kes käis töövarjupäeval Estonian Cellis ja Rakvere Linnavalitsuses. |
TASUB TEADA |
Kutse Tartu Ülikooli Delta karjääripäevaleTartu Ülikool ootab tööandjaid 21. veebruaril Tartu Ülikooli majandusteaduskonna, arvutiteaduse instituudi ning matemaatika ja statistika instituudi ühisele karjääripäevale. |
Töökohapõhine õpe Järvamaa KutsehariduskeskusesJärvamaa Kutsehariduskeskuse direktor Rein Oselin selgitab, kuidas toimub nende juures töökohapõhine õpe. Õpetamine ise toimub koostöös kooliga- juhendamine, osalemine teoreetilises õppetöös. Kool kannab hoolt paberite eest – koostab õppekava jne. Õppe lõpus on kutseeksam, selle õnnestumine on kooli ja ettevõtte ühine eesmärk. |
Tartu Ülikool ja projektipraktikaMis oleks, kui ühe praktikandi asemel saate terve meeskonna, kus erinevate erialade üliõpilased töötavad koos, et viia ellu ettevõtte jaoks oluline ja üliõpilastele põnevat väljakutset pakkuv projekt. Sellist võimalust pakub Tartu Ülikooli uus üleülikooliline aine projektipraktika. |
 Uudiskiri ilmub neli korda aastas Haridus- ja Teadusministeeriumi tööturu ja õppe tihedama seostamise programmi tegevuste „Praktikasüsteemi arendamine kutse- ja kõrghariduses“ ning „Õpipoisiõppe laiendamine“ raames. Programmi eesmärk on viia õppimisvõimalused vastavusse tööturu vajadustega. Uudiskirja valmimist rahastavad Euroopa Sotsiaalfond, Eesti riik ja Eesti Tööandjate Keskliit. |
| Eesti Tööandjate Keskliit +372 699 9301 Kiriku 6, 10130, Tallinn, Eesti |  |